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關(guān)于落實(shí)以增加知識(shí)價(jià)值為導(dǎo)向分配政策促進(jìn)省屬高校科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的實(shí)施意見(jiàn)
發(fā)布時(shí)間:2019-02-22     作者:張亮     文章來(lái)源:發(fā)展計(jì)劃部     瀏覽量:1681   分享到:

關(guān)于落實(shí)以增加知識(shí)價(jià)值為導(dǎo)向分配政策促進(jìn)省屬高校科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的實(shí)施意見(jiàn)

陜教〔20171號(hào)

 

各高等學(xué)校:

    為貫徹落實(shí)中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于實(shí)行以增加知識(shí)價(jià)值為導(dǎo)向分配政策的若干意見(jiàn)》《關(guān)于進(jìn)一步完善中央財(cái)政科研項(xiàng)目資金管理等政策的若干意見(jiàn)》,教育部、科技部《關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)??萍汲晒D(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作的若干意見(jiàn)》,中共陜西省委陜西省人民政府《陜西省深化科技改革實(shí)施方案》《陜西省促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化若干規(guī)定(試行)》等文件要求,現(xiàn)就落實(shí)以增加知識(shí)價(jià)值為導(dǎo)向分配政策,促進(jìn)省屬高??萍汲晒D(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,提出如下實(shí)施意見(jiàn):

    一、強(qiáng)化高??萍汲晒D(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化自主權(quán)

    高校對(duì)其持有的科技成果,可以自主決定轉(zhuǎn)讓、許可或者作價(jià)投資,除涉及國(guó)家秘密、國(guó)家安全外,不需要審批或備案。高??梢酝ㄟ^(guò)在技術(shù)交易市場(chǎng)掛牌、拍賣(mài)等方式確定價(jià)格,也可以通過(guò)協(xié)議定價(jià)。協(xié)議定價(jià)的,應(yīng)有不少于15日的校內(nèi)公示時(shí)間。

    高校有權(quán)依法以持有的科技成果作價(jià)入股確認(rèn)股權(quán)和出資比例,并指定所屬專(zhuān)業(yè)部門(mén)統(tǒng)一管理技術(shù)成果作價(jià)入股所形成的企業(yè)股份或出資比例。對(duì)科技人員的獎(jiǎng)勵(lì)涉及股權(quán)注冊(cè)登記及變更的,無(wú)需報(bào)主管部門(mén)審批。

    高校職務(wù)科技成果完成人在不變更職務(wù)科技成果權(quán)屬的前提下,可以按照學(xué)校規(guī)定與學(xué)校簽訂協(xié)議,進(jìn)行科技成果的轉(zhuǎn)化,并享有相應(yīng)權(quán)益。

    高??萍汲晒D(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化收益全部留歸學(xué)校,納入單位預(yù)算,不上繳國(guó)庫(kù);在對(duì)完成、轉(zhuǎn)化科技成果做出重要貢獻(xiàn)的人員給予獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬后,主要用于科學(xué)技術(shù)研究與成果轉(zhuǎn)化等相關(guān)工作??萍汲晒D(zhuǎn)化過(guò)程中,高校領(lǐng)導(dǎo)在履行勤勉盡職義務(wù)、沒(méi)有牟取非法利益的前提下,免除其在科技成果定價(jià)中因科技成果轉(zhuǎn)化后續(xù)價(jià)值變化產(chǎn)生的決策責(zé)任。發(fā)生投資損失的,經(jīng)審計(jì)確認(rèn)后,不納入對(duì)高校資產(chǎn)增值考核范圍。

    二、健全高??萍汲晒D(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的收益分配政策

    高校要根據(jù)國(guó)家規(guī)定和學(xué)校實(shí)際,充分聽(tīng)取學(xué)校科技人員的意見(jiàn),兼顧學(xué)校、院系、成果完成人和專(zhuān)業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化機(jī)構(gòu)等參與科技成果轉(zhuǎn)化的各方利益,制定科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)和收益分配辦法。

    高校職務(wù)科技成果由成果完成人實(shí)施轉(zhuǎn)化的,將不低于90%的轉(zhuǎn)化收益獎(jiǎng)勵(lì)給成果完成人和為成果轉(zhuǎn)化作出貢獻(xiàn)的人員;科技成果2年內(nèi)未轉(zhuǎn)化的,采取掛牌交易、拍賣(mài)等方式實(shí)施轉(zhuǎn)化,將不低于80%的轉(zhuǎn)化凈收益獎(jiǎng)勵(lì)給成果完成人和為成果轉(zhuǎn)化作出貢獻(xiàn)的人員。成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化收益扣除對(duì)上述人員的獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬后,主要用于科學(xué)技術(shù)研發(fā)與成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化等相關(guān)工作,并支持技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)的運(yùn)行和發(fā)展。

    科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬的支出,計(jì)入單位當(dāng)年工資總額,不受單位當(dāng)年工資總額限制,不納入單位工資總額基數(shù)。轉(zhuǎn)化科技成果以股份或出資比例等形式獎(jiǎng)勵(lì)成果完成人的部分,暫不繳納個(gè)人所得稅,在其獲得分紅或轉(zhuǎn)讓時(shí),依法繳納個(gè)人所得稅。

    三、完善高校領(lǐng)導(dǎo)收益分配制度

    擔(dān)任高校正職領(lǐng)導(dǎo)以及高校所屬具有獨(dú)立法人資格單位的正職領(lǐng)導(dǎo),是科技成果的主要完成人或者為成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化作出重要貢獻(xiàn)的,可以按照學(xué)校制定的成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)和收益分配辦法給予現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),原則上不得給予股權(quán)激勵(lì)。在擔(dān)任現(xiàn)職前因科技成果轉(zhuǎn)化獲得的股權(quán),任職半年內(nèi)應(yīng)及時(shí)予以轉(zhuǎn)讓?zhuān)晃崔D(zhuǎn)讓的,任期內(nèi)限制交易。限制股權(quán)交易的,在本人不擔(dān)任上述職務(wù)一年后解除限制。其他擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的科技人員,是科技成果的主要完成人或者為成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化做出重要貢獻(xiàn)的,可以按照學(xué)校制定的成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)和收益分配辦法給予現(xiàn)金、股份或出資比例等獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬。

    四、橫向科研合作視為科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化活動(dòng)

    高??萍既藛T面向企業(yè)或其他社會(huì)組織開(kāi)展的技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)等橫向合作活動(dòng),是高??萍汲晒D(zhuǎn)化的重要形式,其管理應(yīng)依據(jù)合同法和科技成果轉(zhuǎn)化法,經(jīng)費(fèi)收入納入學(xué)校財(cái)務(wù)統(tǒng)一管理,支出按照合同或協(xié)議約定執(zhí)行;合同或協(xié)議無(wú)明確要求或約定的,可按照學(xué)校制定的經(jīng)費(fèi)管理辦法規(guī)范使用。項(xiàng)目結(jié)余經(jīng)費(fèi)視為轉(zhuǎn)化收益,可按照學(xué)校制定的科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)和收益分配辦法對(duì)完成項(xiàng)目的科技人員給予獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬。橫向科研活動(dòng)須實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施和經(jīng)費(fèi)使用全面負(fù)責(zé)。

    五、完善體現(xiàn)增加知識(shí)價(jià)值的人事改革制度

    高??萍既藛T在履行崗位職責(zé)、完成本職工作的前提下,經(jīng)本人申請(qǐng)、學(xué)校同意后,可以到企業(yè)和其他科研機(jī)構(gòu)、高校、社會(huì)組織等兼職并取得合法報(bào)酬。鼓勵(lì)高校科技人員公益性兼職,積極參與決策咨詢(xún)、扶貧濟(jì)困、科學(xué)普及、法律援助和學(xué)術(shù)組織等活動(dòng)。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的科技人員兼職及取酬,按中央有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)所在單位批準(zhǔn),高??萍既藛T可以離崗從事科技成果轉(zhuǎn)化等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。鼓勵(lì)高校設(shè)立一定比例的流動(dòng)崗位,聘請(qǐng)有創(chuàng)業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的企事業(yè)單位科技人才兼職從事教學(xué)和科研工作。

    高校要建立和完善科技人員在崗兼職、離崗創(chuàng)業(yè)和返崗任職制度,對(duì)在崗兼職的兼職時(shí)間和取酬方式、離崗創(chuàng)業(yè)期間和期滿(mǎn)后的權(quán)利和義務(wù)及返崗條件做出規(guī)定并在校內(nèi)公示。兼職行為不得泄露本單位技術(shù)秘密,損害或侵占本單位合法權(quán)益,違反承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。離崗創(chuàng)業(yè)不超過(guò)三年時(shí)間內(nèi)保留人事關(guān)系,與原單位其他在崗人員同等享有參加職稱(chēng)評(píng)聘、崗位等級(jí)晉升和社會(huì)保險(xiǎn)等方面的權(quán)利。離崗創(chuàng)業(yè)期間,科技人員所承擔(dān)的科研項(xiàng)目原則上不得中止,確需中止的應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)管理辦法辦理手續(xù)。

    兼職或離崗創(chuàng)業(yè)收入不受本單位績(jī)效工資總量限制,個(gè)人須如實(shí)將兼職收入報(bào)單位備案,按有關(guān)規(guī)定繳納個(gè)人所得稅。

    六、建立健全科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作機(jī)制

    高校要加強(qiáng)對(duì)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的管理、組織和協(xié)調(diào),成立以學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng),相關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組;統(tǒng)籌成果管理、技術(shù)轉(zhuǎn)移、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、法律等事務(wù),建立成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化管理平臺(tái);明確科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化管理機(jī)構(gòu)和職能,落實(shí)科技成果報(bào)告、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、優(yōu)化科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作流程等工作的責(zé)任主體。

    高校應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定和學(xué)校實(shí)際建立科技成果使用、處置的程序與規(guī)則,設(shè)立負(fù)責(zé)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作的專(zhuān)業(yè)化機(jī)構(gòu)或者委托獨(dú)立的科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化服務(wù)機(jī)構(gòu)開(kāi)展科技成果轉(zhuǎn)化,通過(guò)培訓(xùn)、市場(chǎng)聘任等多種方式建立成果轉(zhuǎn)化技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍。

    高校要建立科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制,對(duì)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化業(yè)績(jī)突出的機(jī)構(gòu)和人員給予獎(jiǎng)勵(lì)。鼓勵(lì)高校設(shè)立專(zhuān)門(mén)的科技成果轉(zhuǎn)化崗位并建立相應(yīng)的職稱(chēng)職務(wù)評(píng)聘制度。橫向科研項(xiàng)目與政府科技計(jì)劃項(xiàng)目,在科技人員業(yè)績(jī)考核中應(yīng)同等對(duì)待。將科技成果轉(zhuǎn)化業(yè)績(jī)與論文、縱向課題指標(biāo)同等對(duì)待,科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化績(jī)效突出的科研和管理人員,納入破格晉升職稱(chēng)序列。

    七、建立科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化年度報(bào)告制度

    按照國(guó)家科技成果年度報(bào)告制度的要求,高校要于每年320日前向省教育廳報(bào)送上一年度科技成果許可、轉(zhuǎn)讓、作價(jià)投資以及推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合作、科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化績(jī)效和獎(jiǎng)勵(lì)等情況,并對(duì)全年科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化取得的總體成效、面臨的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)。省教育廳根據(jù)高校科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化年度報(bào)告情況,對(duì)高??萍汲晒D(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià),并將評(píng)價(jià)結(jié)果作為對(duì)高校給予支持的重要依據(jù)之一。

    八、改進(jìn)財(cái)政資金科研經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理

    中央財(cái)政資金支持的科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。省級(jí)財(cái)政資金支持的科研項(xiàng)目,在總預(yù)算不變的情況下,將直接費(fèi)用中的材料費(fèi)、測(cè)試化驗(yàn)加工費(fèi)、燃料動(dòng)力費(fèi)、出版/文獻(xiàn)/信息傳播/知識(shí)產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)及其他支出預(yù)算調(diào)劑權(quán)下放給項(xiàng)目承擔(dān)單位。研討交流費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、專(zhuān)家咨詢(xún)費(fèi)和設(shè)備費(fèi)支出預(yù)算可以調(diào)減,不得調(diào)增。項(xiàng)目直接費(fèi)用預(yù)算調(diào)劑權(quán)限下放給高校。合并會(huì)議費(fèi)、差旅費(fèi)、國(guó)際合作與交流費(fèi)預(yù)算科目,由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人按項(xiàng)目研究實(shí)際需要編制預(yù)算,由科研人員結(jié)合科研活動(dòng)實(shí)際需要統(tǒng)籌安排使用,其中經(jīng)費(fèi)額度不超過(guò)直接費(fèi)用規(guī)定比例的,不需要提供預(yù)算編制依據(jù)。勞務(wù)費(fèi)預(yù)算不設(shè)比例限制,由高校和科研人員據(jù)實(shí)編制,項(xiàng)目聘用人員的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)助納入列支范圍。間接費(fèi)用用于補(bǔ)償項(xiàng)目承擔(dān)單位為項(xiàng)目實(shí)施所發(fā)生的間接成本和績(jī)效支出,競(jìng)爭(zhēng)性科研項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)設(shè)立間接費(fèi)用,實(shí)行總額控制,按照不超過(guò)直接費(fèi)用扣除設(shè)備購(gòu)置費(fèi)的規(guī)定比例執(zhí)行。項(xiàng)目實(shí)施期間,年度剩余資金可結(jié)轉(zhuǎn)下一年度繼續(xù)使用,項(xiàng)目結(jié)余資金由項(xiàng)目組安排用于科研活動(dòng)的直接支出。

    九、改進(jìn)高校科研經(jīng)費(fèi)核算管理,落實(shí)稅收優(yōu)惠政策

    高校應(yīng)按照實(shí)事求是、精簡(jiǎn)高效、厲行節(jié)約和優(yōu)化服務(wù)的原則,完善科研經(jīng)費(fèi)內(nèi)部報(bào)銷(xiāo)規(guī)定。高校以據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo)方式解決野外、偏遠(yuǎn)地區(qū)作業(yè)、心理測(cè)試等科研活動(dòng)中無(wú)法取得發(fā)票或財(cái)政性票據(jù)等報(bào)銷(xiāo)問(wèn)題。根據(jù)科研活動(dòng)實(shí)際需要,自主確定科研類(lèi)差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、咨詢(xún)費(fèi)等相關(guān)經(jīng)費(fèi)的報(bào)銷(xiāo)范圍和標(biāo)準(zhǔn)??蒲蓄?lèi)國(guó)際合作與交流費(fèi)、會(huì)議費(fèi)等不納入行政經(jīng)費(fèi)“三公”及會(huì)議費(fèi)統(tǒng)計(jì)范圍??蒲腥藛T取得的績(jī)效支出和獎(jiǎng)勵(lì),不受單位工資總額限制、不納入單位工資總額基數(shù)。落實(shí)科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)及科技成果轉(zhuǎn)化涉及的稅收優(yōu)惠政策,由高校財(cái)務(wù)部門(mén)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定代扣代繳,或者由納稅人申報(bào)繳納。

    十、改進(jìn)科研設(shè)備采購(gòu)管理,健全科研環(huán)境保障機(jī)制

    高??筛鶕?jù)科研工作需求情況,實(shí)行靈活的科研設(shè)備采購(gòu)方式。使用財(cái)政性資金采購(gòu)科研設(shè)備的,由高校直接向政府采購(gòu)監(jiān)管部門(mén)申請(qǐng),選擇部門(mén)集中采購(gòu)、分散采購(gòu)和自行采購(gòu)等形式采購(gòu)。使用非財(cái)政性資金采購(gòu)科研設(shè)備的不實(shí)行政府采購(gòu)。政府采購(gòu)評(píng)審專(zhuān)家?guī)煜嚓P(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)家數(shù)量不能滿(mǎn)足隨機(jī)抽取需要的,經(jīng)政府采購(gòu)監(jiān)管部門(mén)同意后,可自行選擇評(píng)審專(zhuān)家,并優(yōu)先選擇校外的評(píng)審專(zhuān)家;執(zhí)行過(guò)程中,預(yù)算支出總金額不變但采購(gòu)預(yù)算的類(lèi)型和金額發(fā)生變化的,高??勺孕姓{(diào)整政府采購(gòu)預(yù)算,并報(bào)主管單位備案。對(duì)高校采購(gòu)進(jìn)口儀器設(shè)備實(shí)行備案制管理,繼續(xù)落實(shí)相關(guān)免稅政策。

    高校應(yīng)進(jìn)一步落實(shí)法人責(zé)任,在規(guī)范科研資金管理的同時(shí),為科技人員的資金使用提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)。按照權(quán)責(zé)一致的要求,健全內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,實(shí)施資金使用績(jī)效評(píng)價(jià),建立科研經(jīng)費(fèi)使用誠(chéng)信制度,保障科研經(jīng)費(fèi)使用安全規(guī)范有效;要進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)方式,建立科研財(cái)務(wù)助理制度,為科研人員在項(xiàng)目預(yù)算編制和調(diào)劑、經(jīng)費(fèi)支出、財(cái)務(wù)決算等方面提供專(zhuān)業(yè)化服務(wù),支持科研人員潛心從事科學(xué)研究;要充分利用信息化手段,建立健全科研項(xiàng)目信息共享平臺(tái),提高管理效率和便利化程度。

    各高校要切實(shí)防范道德風(fēng)險(xiǎn)、廉政風(fēng)險(xiǎn)和法律風(fēng)險(xiǎn);加強(qiáng)對(duì)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作和科研資金使用的監(jiān)督檢查,對(duì)借機(jī)謀取私利、搞利益輸送的違紀(jì)違法問(wèn)題依法依規(guī)嚴(yán)肅查處。

    各高校應(yīng)根據(jù)本意見(jiàn)要求,制定實(shí)施辦法,并于20172月底前報(bào)省教育廳備案。

    本意見(jiàn)自發(fā)布之日起施行,執(zhí)行過(guò)程中遇到的問(wèn)題,請(qǐng)及時(shí)向省教育廳、省科技廳、省財(cái)政廳反饋。

      聯(lián)系人:甘世平           電話(huà):02988668818

 

 

           陜西省教育廳

           陜西省科學(xué)技術(shù)廳

          陜西省財(cái)政廳

            201713

 

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